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Ich verstehe Deutsch gut, arbeite bei komplexen Themen aber auf Französisch oder Englisch.

Porträt von Fabio Balli© Universe Communication

Beratung · kollektive Intelligenz, Gesundheitsförderung, spielerisches Lernen, KI für Zusammenarbeit

Ich helfe Gruppen, gemeinsam Sorge zu tragen, angesichts kritischer Herausforderungen.

Jede Person gewinnt an Autonomie, die Gruppe lernt, sich selbst zu regulieren, und was sie schafft, wird zu einem Gemeingut, das sich verbreitet.

20-minütiges Gespräch buchen Formen der Begleitung ansehen

Ein roter Faden: Sorge tragen

  1. Mitarbeiter, Palace-, Resort- und Businesshotels

    2002–2008, von Zürich bis Genf

    Duty Manager für 200 Gäste, Qualitäts- und Sicherheitsaudits

  2. Berater, Organisationsentwicklung und Informationssysteme

    2009–2017, von Paris bis Montreal

    Mitautor von Les clés du dialogue hiérarchique (2024)

  3. Leiter, Co-Design von Lernspielen und Gesundheitsforschung

    2016–2023, von Montreal bis Genf

    «Hervorragende» Dissertation, 5 klinische Studien, 420 000 Franken eingeworben

  4. Gestalter, Erfahrungen innerer Heilung durch die Gruppe

    Seit 2020, von Brüssel bis Ouagadougou

    Ein Festival von neun Tagen; EUvsVirus, 20 900 Menschen in drei Tagen

Mandate und Einsätze für

  • Terre des hommes
  • Pariser Spitäler (AP-HP)
  • Fujitsu
  • Stadt Lausanne
  • BNP Paribas
  • McGill University
  • Acfas
  • Ein Pharmaunternehmen
  • Europäische Union
  • Université populaire de Lausanne

Alle Organisationen

Wie ich Sie unterstützen kann

Für Einzelpersonen

Einzelbegleitung

Sie stehen vor einer wichtigen Entscheidung, einer verfahrenen Situation oder einer Veränderung, die Sie durchleben.

  • Ruf, sich neu zu erfinden
  • Erschöpfung
  • Atypischer Werdegang
  • Leadership
  • Beziehungen zu Peers und zur Autorität

Für Organisationen

Co-Kreation mit den Betroffenen

Sie möchten kollektive Intelligenz nutzen: die Betroffenen in eine Entscheidung, ein Projekt oder ein Werkzeug einbeziehen, eine grosse Gruppe zusammenführen oder Ihrem Team helfen, wieder handlungsfähig zu werden.

  • Kollektive Intelligenz
  • Co-Design
  • Partizipative Prozesse
  • Organisationsentwicklung
  • Wandel «von innen»
  • Hierarchischer Dialog
  • Konfliktmanagement

Für Innovationsprojekte

Strategische Beratung und Projektleitung in Gesundheitsförderung, KI und spielerischem Lernen

Sie leiten ein Projekt in Gesundheitsförderung, Weiterbildung oder KI und möchten es mit den Betroffenen entwickeln, testen und evaluieren.

  • Gesundheitsförderung
  • KI
  • Lernspiele
  • F&E
  • Prävention psychosozialer Risiken
  • Strategische Beobachtung
Rund dreissig Menschen an Tischen unter einem Zelt, während des Festivals Sich zusammen behandeln© Fabio Balli, CC BY-SA 4.0
Was wäre, wenn wir gemeinsam die Fähigkeit hätten, jede Krise in wenigen Tagen zu bewältigen?

Was meinen Ansatz auszeichnet

Ich gehe von den Ressourcen der Gruppe aus statt von externer Expertise, mit einem systemischen, partizipativen, experimentellen und forschungsbasierten Ansatz.

  1. Empfangen und zuhören

    Hotellerie, 2002–2008

    Als Duty Manager für 200 Gäste habe ich gelernt zu hören, was jeder Person wichtig ist, auch das Unausgesprochene, bevor ich eine Lösung suche.

    Wichtige Ausbildungen Dipl. Tourismusfachmann HF, 2007

  2. Sich auf Prioritäten einigen

    Organisationsberatung, 2009–2017

    Als ich Teams mit ihrer Hierarchie ins Gespräch brachte, sah ich: Eine Gruppe kommt voran, wenn sie selbst die wenigen Herausforderungen wählt, die sie jetzt angeht.

    Wichtige Ausbildungen MAS Menschliche Entwicklung in Organisationen, 2009

  3. Ressourcen zusammenlegen

    Co-Design und Gesundheitsforschung, 2016–2023

    Mit Breathing Games teilten Patientinnen und Patienten, Pflegeteams sowie Kreative Kompetenzen, Code und Material unter freier Lizenz, wie ein Gemeingut.

    Wichtige Ausbildungen DESS in Game Design, 2014Doktorat in Sozialwissenschaften, 2023

  4. Durch die Gruppe Sorge tragen

    Heilung durch die Gruppe, seit 2020

    Vom Hackathon EUvsVirus bis zum Festival Sich zusammen behandeln schufen Gruppen in wenigen Tagen wenige, aber wesentliche Lösungen, veröffentlicht, damit andere sie übernehmen können.

    Wichtige Ausbildungen Somatische Praktiken und KI

Jeder dieser vier Schritte stammt aus einer Etappe des roten Fadens. Zusammen bilden sie die Methode aus meiner Doktorarbeit, mit der Teams von Teams in wenigen Tagen zusammenfinden. Die Methode entdecken

Praxisberichte

Was Organisationen von mir wollten, was wir getan haben und was daraus entstanden ist.

Alle Berichte

Kürzlich

Forschung, Kunst oder einfach Neugier?

Hier finden Sie meine Publikationen, meine Medienauftritte und meine Erkundungen in Kunst und Tauchen.

Freier Leitfaden: grosse Gruppen moderieren

Wie man eine grosse Gruppe moderiert, in der jede Person zu einem gemeinsamen Projekt beiträgt. Ein Leitfaden aus meiner Praxis, frei zugänglich, auf Englisch.

Leitfaden lesen (Englisch)

Erhalten Sie die nächsten Leitfäden und Berichte, einige Male im Jahr, auf Französisch und Englisch.

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Sie denken an eine Begleitung?

Beschreiben Sie kurz Ihre Situation. Ich antworte Ihnen, um zu sehen, ob mein Ansatz hilfreich sein kann.

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